10．劳动保障部最近发出关于确立劳动关系的通知明确指出.用人单位未与劳动者签订劳动合同.认定双方劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录.缴纳各项社会保险费的记录,用人单位向劳动者发放的“ 工作证 “服务证 等能够证明身份的证件,劳动者填写的“登记表 “报名表 等,考勤记录,其他劳动者的证言等.上述做法( ) 1,3,5 ① 有利于维护劳动者的合法权益 ② 是对用人单位的一种法律监督 ③ 说明市场经济的健康发展需要国家宏观调控 ④ 能增强劳动者的自我保护意识 A．①②③ B．②③④ C．①③ D．②④ 【
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