教学:激发与启发.引导与指导 ﹡﹡数学之妙在于理.教学之道在于度﹡﹡1.不正现象:(1)课堂教学→“题型教学 →“刺激--反应 训练.有的教师试图通过“题型教学 穷尽“题型 .幻想通过“题型 的机械重复.强化训练.让学生掌握对应的“特技 和“动作要领 而提高考试分数.对具有普适意义的.迁移能力强的“根本大法 --数学思想方法的教学.却因其不是“立竿见影 .需要较长时间的坚持才能奏效.是一种潜移默化.润物无声的“慢工 .被有些老师判为“不实惠 而得不到应有的渗透.提炼和概括.结果是在稍有变化的情境中.因为没有数学思想方法的支撑.“特技 失灵.“动作 变形.灵活应用数学知识解决问题的能力成为“泡影 . “讲过练过的不一定会.没讲没练的一定不会 . (2)例题教学替代概念的概括过程.认为“应用概念的过程就是理解概念的过程 .殊不知没有概括过程必然导致概念理解的先天不足.没有理解的应用是盲目的应用.结果不仅“事倍功半 .而且“功能僵化 --面对新情境时无法“透过现象看本质 .难以实现概念的正确.有效应用.质量效益都无保障. 问题.――尽量使之程序化.技能化.“一个方法.三项注意事项 . (4)将复习课上成压缩后的新授课.或上成单纯的练习课.理解变成了记忆.探究变成了听懂. (5)按照现成资料.无删无增.照本宣科.看题讲题. 查看更多

 

题目列表(包括答案和解析)

精英家教网陈老师从拉面的制作受到启发,设计了一个数学问题:如图,在数轴上截取从原点到1的对应点的线段AB,对折后(点A与B重合)再均匀地拉成1个单位长度的线段,这一过程称为一次操作(如在第一次操作后,原线段AB上的
1
4
3
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均变成
1
2
1
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变成1,等).那么在线段AB上(除A,B)的点中,在第n次操作后,恰好被拉到与1重合的点所对应的数为
 

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(2013•梧州)某校为了招聘一名优秀教师,对入选的三名候选人进行教学技能与专业知识两种考核,现将甲、乙、丙三人的考核成绩统计如下:
候选人 百分制
教学技能考核成绩 专业知识考核成绩
85 92
91 85
80 90
(1)如果校方认为教师的教学技能水平与专业知识水平同等重要,则候选人
将被录取.
(2)如果校方认为教师的教学技能水平比专业知识水平重要,因此分别赋予它们6和4的权.计算他们赋权后各自的平均成绩,并说明谁将被录取.

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(2011•东台市二模)王老师从拉面的制作受到启发,设计了一个数学问题:如图,在数轴上截取从原点到1的对应点的线段AB,对折后(点A与B重合)再均匀地拉成1个单位长度的线段,这一过程称为一次操作(如在第一次操作后,原先段AB上的
1
4
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均变成
1
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1
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变成1,等),那么在线段AB上(除A、B)的点中,问第n次操作,恰好被拉到与1重合的点所对应的数之和是
2n-2
2n-2

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李老师从拉面的制作受到启发,设计了一个数学问题:如图,在数轴上截取从原点到1的对应点的线段AB,对折后(点A与B重合)再均匀地拉成1个单位长度的线段,这一过程称为一次操作(如在第一次操作后,原线段AB上的
1
4
3
4
均变成
1
2
1
2
变成1,等).那么在精英家教网线段AB上(除A,B)的点中,在第二次操作后,恰好被拉到与1重合的点所对应的数之和是
 

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某校为了招聘一名优秀教师,对入选的三名候选人进行教学技能与专业知识两种考核,现将甲、乙、丙三人的考核成绩统计如下:

候选人

百分制

 

教学技能考核成绩

专业知识考核成绩

85

92

91

85

80

90

(1)如果校方认为教师的教学技能水平与专业知识水平同等重要,则候选人    将被录取.

(2)如果校方认为教师的教学技能水平比专业知识水平重要,因此分别赋予它们6和4的权.计算他们赋权后各自的平均成绩,并说明谁将被录取.

 

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同步练习册答案