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    20．杰克·韦尔奇在其20年CEO生涯中.总结了一个用人规律并称之为“活力曲线 :一个组织中.有20%的人为最好状态.70%的人为中间状态.10%的人为最差状态.善于用人的领导是.用两头带中间.这一“活力曲线 蕴涵的哲学道理是( ) A．部分对整体起决定作用 B．整体功能始终大于局部的功能 C．要树立全局观念.办事情从整体着眼 D．利用要素之间的关系.注重系统内部结构的优化趋向 【查看更多】

     

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